全家示范性專科院校排名 金秋助學活動方案4

今天，好上學小編為大家?guī)砹巳沂痉缎詫？圃盒Ｅ琶? 金秋助學活動方案4，希望能幫助到廣大考生和家長，一起來看看吧！

金秋助學活動方案1

為切實履行工會組織的維護、幫扶職能，更好地協助黨委、*解決困難職工、農民工子女就學難、就業(yè)難問題，根據省總開展“溫暖萬家大幫扶”活動的要求，市總工會決定今年繼續(xù)開展困難職工、困難農民工子女助學活動。

一、指導思想

“金秋助學”活動是以黨的十八大和中國工會十六大精神為指導，貫徹落實省總工會關于“*幫扶大推進”等“五大”行動，按照行動要求，結合我市實際情況及時安排部署今年“金秋助學”工作。

二、資助對象

助學對象主要為國家助學體系尚未覆蓋，或者雖已覆蓋但仍需進一步幫扶的因家庭成員大病、殘疾、待崗失業(yè)、受災等原因造成家庭人均生活水平處于當地低保線或者低保邊緣線家庭的子女。

三、申報條件

1、符合建檔標準的困難職工和困難農民工子女。

2、20xx年新考入省內外一本、二本全日制大學,且無力支付高昂學費品學兼優(yōu)的困難職工、困難農民工子女。

3、將20xx年受自然災害影響致困的職工子女納入幫扶救助范圍。

4、在申報表中必須注明是否屬于已建檔困難職工或農民工。

5、對報考師范類院校，接受免費師范教育的和軍事院校的學生不屬本次行動受助范圍。

6、須持有《誠信計生證明》。

7、已申報獲得其它部門助學救助者，不再享受“金秋助學”救助，否則將進行清退。

四、資金來源

1、以上級工會專項補助資金為主；

2、本級工會自籌資金為輔。

五、時間部署

1、7月23日——8月15日為活動籌備階段。

2、8月22日——8月26日為集中發(fā)放資金階段。

3、上報相關資料截止時間20xx年8月15日。

金秋助學活動方案3

為解決困難職工子女上學難的問題，助推縣委縣*為民辦實事工程，經研究，決定今年繼續(xù)開展“金秋助學”活動。

一、資助對象

全縣困難職工(含農民工、外來工)子女中，今年應屆考上公立二本以上院校(不含提前錄取的二本以下院校；軍校、委培等免費生不在此次申請救助范圍之內)的學生。主要類型如下：

1、家庭人均收入低于本地最低生活保障線，經*救助后生活仍然困難的職工子女(需提供縣民政部門出具的低保證)；

2、家庭人均收入略高于當地最低生活保障線，但由于疾病等困難原因，不能維持基本生活的職工子女(需提供其縣級及以上醫(yī)院開具的疾病證明或鎮(zhèn)、街道、企業(yè)工會蓋章的生活困難證明)；

3、因各類自然災害或重大意外事故等原因造成生活特別困難的職工子女(需提供其重大支出費用證明或特別困難證明)；

4、享受了社會其他方面資助的學生，不列入本次資助范圍(不能重復上報，一旦發(fā)現不予救助)。

二、申報程序

1、困難職工本人向單位或戶口所在地鎮(zhèn)、街道工會提出書面申請；

2、所在單位、鎮(zhèn)、街道工會接到申請后，進行核實，如屬上述三類對象，符合工會救助要求的發(fā)給《金秋助學申請表》(附件1)、《困難職工家庭申報表》(附件2)；

3、按《金秋助學申請表》、《困難職工家庭申報表》要求如實填寫后，并附相關證明材料的原件和復印件：

(1)申請人身份證復印件

(2)困難證明

(3)家庭就業(yè)成員的工資收入證明

(4)若申請人為農民工或非公企業(yè)人員，需提供勞動合同復印件

(5)全家戶口本復印件

(6)申請人本人工商銀行帳號

(7)大學錄取通知書

(8)普通高校統一《考試準考證》

交所在單位工會核實簽署意見蓋章后，送鎮(zhèn)、街道、系統工會復審把關并蓋章，上報縣總工會；

4、所在單位、鎮(zhèn)、街道工會應對困難職工困難情況進行不少于5個工作日的公示，公示相關材料和現場照片要存檔備查并且上報；經公示無異議的，將檔案申請表和相關材料上報縣總工會審批。

三、活動時間

今年金秋助學活動，分為三個階段：7月10至8月10日，為宣傳、申報階段；8月11日至8月20日為調查、審核、公示階段；8月21日至8月25日為集中發(fā)放助學資金階段。發(fā)放儀式的具體時間、地點另行通知。

四、工作要求

1、加大宣傳，摸清底數。各基層工會積極做好金秋助學活動的宣傳工作，爭取黨政的支持，爭取社會各界，特別是企業(yè)的支持，形成多種方式、多種渠道的助學資金保障，要把金秋助學活動作為黨員干部與特困職工家庭結對幫扶的重要組成部分，推動社會各界和個人開展形式多樣的助學活動。同時要抓緊做好困難職工家庭就學子女的摸底調查、統計匯總工作，做到“全覆蓋，不遺漏”。

2、信息公開，陽光操作。各基層工會嚴格工作紀律，嚴格掌握受助對象條件，嚴格執(zhí)行資助標準，做到公開公平公正，使每一個符合條件的困難職工子女不因貧困而輟學?？h總工會安排專人認真審核基層工會上報情況并入戶核實后，在《今日睢寧報》公示無異議后，予以確認救助。

3、認真審核，及時上報。各基層工會要認真做好困難職工子女助學相關資料申報審核工作。各單位困難職工子女助學申報材料，經單位審核后，于8月10日前報縣總工會一樓服務大廳(逾期不再受理申報)。

富士康總裁是誰

百科名片
郭臺銘郭臺銘，臺灣著名企業(yè)家，祖籍山西省晉城市澤州縣（現屬晉城市）南嶺鄉(xiāng)葛萬村，出生于臺北縣板橋市，臺灣第一大企業(yè)鴻海精密（下屬華人最大科技集團富士康科技集團）創(chuàng)辦人。1971年進入臺灣復興航運公司，1974年成立鴻海塑料企業(yè)有限公司，生產黑白電視機的旋鈕。1985年創(chuàng)立富士康品牌。1988年，在深圳開辦只有百來人的工廠，之后發(fā)展成為富士康龍華基地，至2007年底，富士康在全國相對成熟的基地已超過13個。2001美國《福布斯》"全球億萬富翁"排行榜上位列第198名。2002年入選美國《商業(yè)周刊》評選的“亞洲之星”。
中文名： 郭臺銘
國籍： 中國
出生地： 中國臺灣
出生日期： 1950年10月8日
畢業(yè)院校： 臺*北市中國海事?？茖W校
主要成就： 臺灣富豪排行榜中位居第三

目錄[隱藏]

人物簡介
主要經歷英雄莫問出身低
白手起家
27萬人的"紫禁城"
從7500美元到1億
恨自己的名氣
選擇接班人
語錄精選
家庭情況家庭成員
第二次婚姻
慈善事業(yè)人物簡介
主要經歷 英雄莫問出身低
白手起家
27萬人的"紫禁城"
從7500美元到1億
恨自己的名氣
選擇接班人
語錄精選
家庭情況 家庭成員
第二次婚姻
慈善事業(yè)

[編輯本段]人物簡介
[1]富士康企業(yè)集團是于1988年在內地投資興辦的專業(yè)生產電腦接插件、精密零組件、機內線攬、精密模具及電腦整機的高科技企業(yè)集團。至1999年底，富士康集團分別在深圳和昆山建成兩大資訊科技工業(yè)園。 1971臺灣“中國海?！碑厴I(yè)，進入當時臺灣前三大船務公司復興航運工作郭臺銘1974成立鴻海塑料企業(yè)有限公司，資本額30萬元 1985成立美國分公司，創(chuàng)立FOXCONN自有品牌 2001獲美國《福布斯》(Forbes)“全球億萬富翁”第198名 2001鴻海以1442億元臺幣營收，名列《天下雜志》臺灣1000大民營企業(yè)龍頭 2002入選美國《商業(yè)周刊》評選的“亞洲之星” 財富狀況：55億美元，為臺灣地區(qū)首富，2010年福布斯全球巨富排行榜第136位。郭臺銘是臺灣著名的企業(yè)界人士，根據《福布斯》最新公布的信息，郭臺銘以55億美元的身價，在臺灣富豪排行榜中位居第一。
[編輯本段]主要經歷
英雄莫問出身低
對于鴻海的成長過程，郭臺銘曾經說過：“阿里山的神木（臺灣最著名的風景）之所以大，4000年前種子掉到土里時就已決定了，決不是4000年后才知道的?！被仡欨櫤３砷L的過程，其中的酸甜苦辣，個中滋味恐怕也只有郭臺銘自己能夠體會。擺Pose的郭臺銘郭臺銘出生于1950年，是家中長子。由于家境貧寒，1966年郭臺銘進入臺灣“中國海事?？茖W?！睂W習，靠半工半讀完成學業(yè)。服完兵役后，郭臺銘在復興航運公司當業(yè)務員。1973年2月，郭臺銘出資10萬元新臺幣，與朋友在臺北縣創(chuàng)立了鴻海塑料企業(yè)有限公司，生產塑料產品。不過一年時間，因經營不善，原股東逐一退出，企業(yè)成了郭臺銘的全資公司。 當時黑白電視機剛剛在臺灣地區(qū)興起，郭臺銘便從*黑白電視機選臺的按鈕做起。這時的鴻海不過是個規(guī)模只有30萬元新臺幣的小公司，僅有15名員工。1975年，易名為鴻海工業(yè)有限公司。1977年，公司開始扭虧為盈，郭臺銘立即從日本購*設備建立模具廠，為日后發(fā)展奠定基礎。其后他又陸續(xù)投資建立了電鍍部門與沖壓廠。20世紀80年代，世界進入個人電腦時代，郭臺銘靠所掌握的成熟模具技術，以連接器、機殼等產品為重心，力行“量大、低價”的競爭策略，迅速占領市場。1982年公司再度更名為“鴻海精密工業(yè)股份有限公司”，郭繼續(xù)投資1600萬元進入計算機線纜裝配領域。1985年，郭在美國成立分公司，開始在臺灣之外開拓市場，并創(chuàng)出“FOXCONN”品牌。至此，郭臺銘已經成功打造出他的“連接器王國”。
白手起家
自初創(chuàng)鴻海，郭臺銘的奮斗目標就很明確，就是要成為臺灣第一、亞洲第一、世界第一。為實現這一宏大目標，他創(chuàng)造了自己的經營哲學。 郭臺銘稱鴻海是“四流人才、三流管理、二流設備、一流客戶”，他要做的首先是選客戶。為了達成目標，他曾經在美國自己開車，住12美元一天的汽車旅館，跑了美國52州中的32個，跟世界大廠商做生意。自進入個人電腦領域，鴻海的客戶就鎖定了戴爾,康柏,英特爾等國際一流大廠。為了拿到康柏公司的訂單，郭臺銘索性在康柏總部旁投資建了一個成型機廠，康柏只要有新設計，當天就能看到模型，最終獲得了康柏的長期訂單。為鞏固與這些大廠商的關系，郭臺銘堅持不做自己的品牌，只做零件供應商?？梢哉f正是這些大廠的訂單成就了鴻海今天的格局。據說，現在全世界每5臺電腦中就有一臺裝有鴻海的產品。 但光有客戶還不行，郭臺銘背后依靠的還是自身的硬功夫。自創(chuàng)業(yè)后，他就是不折不扣的工作狂。郭臺銘認為，他應該是第一個上班、最后一個下班的人，因而他每天堅持至少工作11個小時。即使晚上下飛機，他也會馬上趕到公司，加班到三更半夜更是家常便飯。 “將提高服務客戶能力放在首位”是鴻海職工時刻謹記的廠訓，也是鴻海成功發(fā)展的秘訣。為了在競爭激烈的世界高科技產業(yè)中求得生存發(fā)展，郭臺銘創(chuàng)造出CMM的運作方式，從“*零件、零件模塊化、快速物流”的組裝，再加上e化的信息流連結全球客戶，從而達到“交期準、品質好、成本低”的境界。 在企業(yè)管理方面，郭臺銘治廠如治軍，重視紀律，講究細節(jié)。郭臺銘用人方面的口頭禪是：“不管高科技還是低科技，會賺錢的就是好科技”。為了獲得高回報率，他用人唯才，獎懲分明。對表現優(yōu)異的員工與技術骨干，郭臺銘從不吝嗇，給予巨額獎金。近幾年每年年末鴻海員工聚餐，郭臺銘提供的獎品總值都高達數億元新臺幣，頭獎高達數千萬元。但對競爭對手，他則一律以敵人視之，難怪臺灣科技界都稱他為“梟雄”。因此，雖然鴻海集團近年配股分紅居高不下，郭臺銘也成為股東熱烈追捧的對象，但郭臺銘和鴻海卻始終被列入“形象不佳”的行列。 作為一名世界級大企業(yè)的總裁兼董事長，郭先生面對激烈的市場競爭。終日運籌帷幄，商務纏身。然而，無論他馳騁天南地北，海角天涯，縷縷鄉(xiāng)情不絕， 赤心依舊。為了改變家鄉(xiāng)偏僻閉塞的自然環(huán)境，促進經濟騰飛。多年來，郭先生慷慨捐資1700多萬元，先后為家鄉(xiāng)修建了"萬芳橋"、"牛土路"、"富晉橋"、"葛萬小學"、"富康新優(yōu)果品示范園區(qū)"，為家鄉(xiāng)的經濟社會發(fā)展注入了強勁的活力。父老鄉(xiāng)親無不拍手贊譽。跳舞的郭臺銘郭先生從徒手創(chuàng)業(yè)至今30載，企業(yè)資產由最初的30萬元，增至擁有市值30億元（新臺幣），增長了百萬倍，他個人的身價早已高達23億美元。然郭先生艱苦創(chuàng)業(yè)本色始終不變，并以"摳"聞名商界。郭先生言：我不會把錢花在個人享受的領域……我比較有興趣把錢投在為大眾謀利的領域……。幾年來，郭先生為省、市、縣、鄉(xiāng)教育、助殘、筑路、飲水解困、抗擊"非典"捐資8000多萬元，其情操、品格令世人崇敬。正如家鄉(xiāng)一位詩人所賦："煌煌驕子乃家鄉(xiāng)榮耀，巍巍豐功令海岳流芳。"
27萬人的"紫禁城"
"深圳郊外，一家工廠規(guī)模之大可躋身世界前列。在幾十座廠房中，蘋果公司的iPod和iPhone、惠普公司的個人電腦、摩托羅拉的移動*正被源源不斷地生產出來。"報道中稱，位于深圳市寶安區(qū)龍華的鴻海精密工業(yè)股份有限公司約有員工27萬人，相當于美國新澤西州紐瓦克市的總人口。 事實上，富士康龍華基地已經變成了中國最大的出口企業(yè)，同時還是世界最大的電子產品合同生產商。在過去的10年里，鴻海精密的收入每年都以50%以上的速度增長。 位于深圳市寶安區(qū)龍華的占地約1平方英里的龍華科技園區(qū)，被視為郭臺銘企業(yè)帝國的核心。這個生產基地四周均有高墻環(huán)繞，很少有外界人士能涉足。 在龍華基地，職工宿舍、消防隊、醫(yī)院、游泳池、餐館、銀行、雜貨店和網吧一應俱全，10處大型員工食堂每天提供15萬份以上的午餐，每頓午飯要用掉10.6噸大米。用工高峰時每天招聘的新員工多達3000人，光保安就有1000多人。
從7500美元到1億
鴻海是由郭臺銘1974年開辦的公司發(fā)展而來。當年7500美元啟動資金中有一部分是向其母親借的。 最初，郭臺銘在臺北附近生產黑白電視機的塑料調頻旋鈕，20世紀80年代初期，郭臺銘開始涉足個人電腦行業(yè)，事業(yè)隨之開始起飛。雖然不太懂英語和日語，但不久郭臺銘仍然開始了他在美日市場尋找客戶的旅程 1988年，郭臺銘邁出了人生中的關鍵一步，前往土地和勞動力都很便宜的內地開辦了首家工廠。他看中了深圳這處靠近香港的中國市場改革前沿。富士康科技集團郭臺銘利用深圳來招攬潛在客戶，邁克爾·戴爾1995年到訪華南時，郭臺銘以安排戴爾與他熟識的地方*官員見面為交換，獲得駕車送戴爾去機場的機會，然后，郭臺銘又在途中安排了一次戴爾參觀他工廠的小插曲。郭臺銘看準戴爾是顆明日之星，因此一心想與他結識。如今，鴻海已成為戴爾最大的供應商之一。富士康科技集團就在同一年，郭臺銘拿下了一塊更大的地皮，后來發(fā)展成為龍華廠。到2000年，郭臺銘手下有近3萬名工人，營業(yè)收入突破30億美元。 目前，共有45萬名員工在郭臺銘遍布內地十幾個省份的工廠效力，他在匈牙利、墨西哥和巴西等全球各地的工廠還有數千名工人。
恨自己的名氣
報道稱，58歲的臺灣人郭臺銘一直保持著低調。他在接受采訪時說，他恨自己的名氣。而此前5年多的時間，他一直對《華爾街日報》的采訪要求置之不理。 "郭臺銘將他的商業(yè)判斷力與持之以恒的質量控制和極具競爭力的定價成功結合在一起，這才造就了他繁榮興旺的*業(yè)帝國。"報道認為。鴻海精密在臺灣上市，與客戶交往時使用富士康這個名稱，目前公司市值已經達430億美元，相當于其全球十大競爭對手的市值總和。 郭臺銘本人和鴻海精密還控制著一系列單獨公布收入的關聯企業(yè)。"鴻海精密一位發(fā)言人說，郭臺銘的身價目前約為100億美元。"報道中稱。據了解，鴻海精密不僅為蘋果、任天堂、惠普和摩托羅拉公司生產產品，還為諾基亞、索尼、戴爾公司生產。 龍華科技園區(qū)和鴻海精密，到處彌漫著郭臺銘的個人色彩。"極富個人魅力的郭臺銘在下屬中很有威信，他以軍閥的鐵腕管理著鴻海精密。"報道中稱。 在郭臺銘的右手腕上，戴有一串念珠，這是他從一處成吉思汗廟中得來的。郭臺銘稱這位13世紀的蒙古征服者是位英雄人物。 采訪中，郭臺銘稱："我總對員工們說，集體利益要高于個人利益。" 在龍華科技園，郭臺銘與中國*官員的合影被放大鑲嵌后懸掛在顯眼處，郭臺銘身先士卒，每天工作16個小時，到了晚上依然駕駛著一輛配備了自行車鈴的高爾夫球車，在龍華園內巡視，數十年如一日。他會時不時停下車，或是抽查生產線的運轉狀況，或是幫助工人維修設備。 公司經理往往被要求閱讀并背誦一本名為《郭臺銘語錄》的小冊子，其中有一條這樣寫道：對任何組織而言，最重要的是領導層，而非管理層；領導者必須具備為了大眾利益而充當獨裁者的決斷力。會議期間，郭臺銘往往站著發(fā)言，一邊說一邊用筆在旁邊的大紙板上勾畫。 鴻海精密的競爭對手很難望其項背。四年前，鴻海精密的收入尚不及穩(wěn)坐業(yè)內頭把交椅已有數年之久的偉創(chuàng)力國際，而如今，偉創(chuàng)力國際與加州企業(yè)旭創(chuàng)合并，二者收入相加也僅為鴻海精密的2/3左右。 流水線工人：每小時4.5元。富士康產品"龍華廠的工人24小時不間斷地在組裝線上倒班工作。他們的工資按發(fā)達國家標準少得可憐。"報道中說，該廠最基礎的組裝工作每小時報酬為60美分(約4.5元人民幣)，與法定的最低工資(深圳關外最低工資標準為730元)持平。（摳門的老板） 報道中稱，龍華有近1/7的工人為蘋果公司生產產品。2006年，英國一家小報曝光龍華的工人待遇糟糕，特別是那些為蘋果公司生產iPod的工人。 根據蘋果公司2006年8月公布的一份報告，該公司派出的一個調查組在龍華發(fā)現諸多違反供應商行為守則的做法，其中包括三處廠外宿舍過于擁擠。 按照蘋果公司的要求，供應商應將工人每周的工作時間控制在60小時以內。但據蘋果公司的估計，龍華1/3的工人的工作時間超過了此限制。 不過報告稱，蘋果公司認為鴻海總體上遵守了行為守則的"主要方面"。郭臺銘則憤然否認了那些批評報道。 報道稱，龍華基地內多數工人都身著制服，這些工人中，最年輕的不過16歲。
選擇接班人
郭臺銘在鴻海精密的角色也正逐漸發(fā)生著變化，雖然自己目前仍是一如既往地努力工作，但重點已從以往的日常例行工作轉移到了重大戰(zhàn)略問題上。同時，郭臺銘也把更多時間用在了處理一系列生活變故上。郭臺銘與富士康"他還更多地關注于慈善事業(yè)，曾承諾最終將捐出個人財產的1/3。"報道中稱。 此外，郭臺銘已開始在鴻海精密尋找接班人，重點對象是那些年齡在35至45歲左右的員工。他還開始要求手下的高級經理在各自子公司獨攬專權，用這種方式來證明自身實力。 郭臺銘不大可能從家族成員中挑選繼任者，因為膝下一子一女均不在鴻海精密就職。 郭臺銘說，他之所以做出現在辭職的決定，是受到了中國歷史的影響，尤其是乾隆皇帝。"他控制整個中國長達60年，"郭臺銘說，"可他在位時間太長。我想休息休息，把更多機會和責任留給年輕人，雖然我自己還不老。"
[編輯本段]語錄精選
◎用人哲學 像業(yè)界曾流傳一句話：「郭臺銘喜歡用沒有退路的人?！挂幻櫤炔繂T工觀察郭臺銘用人的一大原則，就是看他有沒有*命的決心。而沒有退路的人通常都愿意全力以赴。 「給已經吃飽的人一碗飯吃，不但用處不大，而且他也不會感激你，但是給餓肚子的人一碗飯吃，他不但會全力以赴，而且還會感謝你！」這也是郭臺銘的用人一大法則。 ◎*沒效率民間才有效率 郭臺銘不只一次提到他擔任臺灣區(qū)模具工會理事長時，新加坡勞工部長請教他臺灣*做了什么，為什么臺灣中小企業(yè)這么強大？ 郭臺銘的回答讓這位部長吃了一驚：「我們的*什么都沒做，所以讓我們有蟑螂一般的生存能力。」 郭臺銘認為新加坡*照顧地太周到，反而讓企業(yè)沒有競爭力?！?沒有效率，民間就會更有效率?！构_銘進一步補充。 ◎鴿子的啟示 郭臺銘最常講給兒女的故事就是黃石公園的鴿子。 「在美國的那幾年，我們每年夏天全家到黃石公園玩，我女兒最喜歡的就是喂鴿子，」郭臺銘回憶有一年，突然看見禁止喂鴿子的牌子，覺得很奇怪，就問管理員為什么不能喂食？管理員告訴他，前一年冬天，一場大雪之后，鴿子全都死了，因為鴿子平時習慣人類的喂食，失去了自己覓食的能力，結果冬天沒人喂食，鴿子全都沒有辦法渡過冬天。 「競爭的環(huán)境，是最重要的，」郭臺銘再一次強調。也難怪鴻海一直定位自己不是能報喜的燕子，而是能飛過寒冬的孤雁。 ◎郭排長 「那一次行軍的時候不昏倒幾個人呀！難道下雨天或大太陽就不出操了嗎？」郭臺銘每次談起企業(yè)的經營要不畏景氣嚴寒，總是引用軍官常用的軍事術語，都五十五歲了，卻好象又回到了他當年做「郭排長」的時代：「失敗的人找理由，成功的人找方法。」 ◎索命連環(huán)call 對內管理而言，郭臺銘展現領導者執(zhí)行的決心，先是表現在「配合度」的要求上。郭臺銘如果要討論一件事情，相關人員必須隨傳隨到，一件事情如果找人找不到，就會一直Call到為止。曾待過鴻海的人都叫它「索命連環(huán)Call」，只要是鴻海干部，許多人就曾經回到家后，又被Call回公司的經驗，「沒辦法，誰教我們是跨國公司？」一名干部解釋。 鴻海就是以這種軍事氣氛濃厚的做事方式，以求更有效率迎戰(zhàn)變化快速的市場。 ◎郭三條和白報紙架 人稱「郭三條」的郭臺銘，最愛用「三句話」拆解觀念和行動步驟。在布達命令時，郭臺銘常常拿起簽字筆，信手就在背后準備好的白報紙上清楚寫下自己的想法，和他對產業(yè)結構的分析。 這些白報紙是放在木架上，和軍隊野外教學用的一模一樣，郭臺銘一頁寫完就翻到下一頁。在土城的辦公里有三個白報紙架，供郭臺銘邊說邊寫，「白紙黑字既清楚、又留下紀錄。」郭臺銘對這種方式極為滿意，而員工對于交待的任務也更不敢隨便亂打折扣。 ◎真正的英雄 郭臺銘有句名言：「真正的英雄，早就死在沙場上，而不是回來拿獎章的人?！棺尯芏嗝磕晔讵劦娜寺犃瞬皇亲涛?。但鴻海內部的人都很清楚，郭臺銘主要的用意是要提醒已有戰(zhàn)功、高高在上的主管，不要以物質的收獲而滿足，人生還有更大的戰(zhàn)場，而奮斗還沒有結束。
[編輯本段]家庭情況
家庭成員
兒子 姓名：郭守正 年紀：34歲 頭銜：山水國際娛樂投資人 行事風格：重隱私，少和家人同現身，對外以“投資人”自稱，而非老板、董事長 女兒 姓名：郭曉玲 年紀：30歲郭臺銘頭銜：永齡基金會董事長 行事風格：作風平民化，和男友曹斯杰的情事低調，但工作行事有乃父之風，被看好是接班人 前妻 姓名：林淑如 在郭臺銘眼中，除了事業(yè)就是愛妻。幾十年來，郭臺銘從沒有過任何緋聞，他疼老婆在臺灣是出了名的。郭臺銘曾花費數億元，在捷克用林淑如的名字*了一座古堡送給她，這件事在社會上一直被傳為佳話。 回看三十年來，林淑如一直陪在郭臺銘身邊，陪他創(chuàng)造了市值3000億臺幣的鴻海帝國。但是，傲人的財富終究沒能挽回愛妻的生命。2005年3月12日晚10時左右，林淑如因乳癌擴散至肺部及肝臟，病逝于臺大醫(yī)院，享年55歲。 現任妻子： 姓名：曾馨瑩（小名狗狗） 58歲時，臺灣首富郭臺銘于2008年7月23日在臺北與33歲的舞蹈老師訂婚。在當天的訂婚宴上，臺灣地區(qū)領導人*出席。據臺灣《聯合晚報》報道，2009年4月30日，臺灣鴻海集團董事長郭臺銘喜獲千金，他的太太曾馨瑩于30日早晨9點30分進行預定的剖腹產，生下一名小女嬰，體重2854克，頭圍33公分，身長50公分。
第二次婚姻
郭臺銘二次婚姻娶舞蹈老師曾馨瑩〈07月26日臺北訊〉臺灣首富郭臺銘在今晚舉辦世紀婚禮，迎娶舞蹈老師狗狗曾馨瑩，而郭董也在與劉嘉玲、林志玲傳出緋聞之后，感情動向更佳的受到媒體矚目，在好友劉嘉玲下嫁梁朝偉之后，郭董也選在今天舉辦自己大喜之日，這是郭董的第二次婚姻，對于狗狗疼愛有佳的他，相當重視今晚婚禮細節(jié)，不僅百忙中抽空參與討論細節(jié)，連酒席菜色與訂婚戒指都是他親自挑選的，足以證明他對狗狗的誠意十足。 今晚嘉賓陸陸續(xù)續(xù)在七點鐘進場，出席藝人部分包括了有：小燕姐、張清芳夫婦、賈永婕夫婦、劉真、費玉清、蔡康永、郭子乾、林熙蕾、張菲、蔡琴、王偉忠等人，小燕姐是協同張清芳夫婦一同來參加婚禮的，三人今晚打扮都十分貴氣，這次婚禮籌辦人乃是演藝圈中的名*人王偉忠，因此演藝圈中許多大哥大姐也都受邀來參加，而今晚擔任表演嘉賓之ㄧ的費玉清也身穿西裝出席，另外一位表演嘉賓郭子乾，曾在節(jié)目中扮演過郭臺銘，化身為郭董分身，賈永捷則是這次郭董婚紗照的負責人，為兩人設計禮服時，賈永婕也感受到兩人甜蜜的愛意，賈永婕形容兩人在拍婚紗時，就像熱戀中的小情侶一般。 今晚出席的也不乏許多臺灣政商界的政要，現場我們可以看到包括：連戰(zhàn)夫婦、連惠心夫婦、女兒郭曉玲夫婦、連勝文夫婦、行政院長劉兆玄、副領導人蕭萬長夫婦、新娘狗狗的舞蹈老師張勝豐、東風衛(wèi)視總監(jiān)葛福鴻、年代電視總監(jiān)邱復生、裕隆集團董事長嚴凱泰、臺北市長郝龍斌等許許多多官員及國外使節(jié)。郭臺銘與曾馨瑩今晚婚禮的主持人就是郭臺銘的發(fā)言人丁靜怡小姐，紅毯另一端伴郎伴娘、可愛的小花童率先步上紅毯，兩位新人郭臺銘與曾馨瑩牽著手上紅地毯，曾馨瑩著白紗，郭董則是穿著西裝手拿彩球，兩人臉上表情十分幸福，在兩旁親友的掌聲中慢慢走向舞臺，*榮譽主席連戰(zhàn)上臺擔任今晚的證婚人，連戰(zhàn)先是向在場所有與會嘉賓問好，他表示很榮幸能夠擔任今晚的證婚人，臺上連戰(zhàn)身后站的是：男方介紹人王偉忠、女方介紹人吳敦義、以及雙方家長擔任主婚人，臺上連戰(zhàn)發(fā)言臺下兩位新人臉上一直帶著微笑，連戰(zhàn)夸郭董一肩擔起臺灣社會與環(huán)境的責任，致力服務社會、回饋社會，連戰(zhàn)說他是雄才大略的領導者，他也夸獎曾馨瑩美麗大方秀外慧中，讓新娘子害羞的笑了，在連戰(zhàn)致詞完之后，兩位新人留下來向雙方介紹人、雙方主婚人鞠躬，副領導人蕭萬長與*主席吳伯雄接續(xù)上臺致詞。 婚禮現場布置相當簡單，想必郭臺銘是希望響應*所提出的節(jié)能減碳，除了今晚宴席沒有昂貴的鮑魚、龍蝦，轉而采用簡單的地方美食之外，在今晚會場也僅布設簡單喜氣的舞臺，舞臺背后有大大囍字，看的出郭董低調不過度鋪張的行事風格。 今晚菜單與訂婚時的菜色一模一樣，十分符合節(jié)能環(huán)保的概念但又不失地方特色，由郭董的分身郭子乾上臺介紹今天晚上的菜單，郭子乾以模仿聞名，一上臺還沒介紹菜色就先來一段模仿，以模仿李濤的方式來做介紹，這次菜單呈現北臺灣的地方特色小吃，有南門市場小吃當作開胃菜，陽明山的蔬菜色拉，野菇山藥蓮子湯、芝麻脆皮雞油飯、銀絲絲瓜、三峽竹筍、老董牛肉面、基隆米與米漿等，而今晚菜色都是由郭臺銘一個人挑選出的，呈現對環(huán)保的用心，希望讓所有賓客“銘”記在“馨”。 在今晚貴賓致詞完之后，兩位新人步出禮堂外接受媒體第一次的拍照，兩位新人穿著第一套禮服分別是西裝與白紗接受媒體拍照，同一時間在場內出現第一組的表演嘉賓“四月望雨”上臺帶來四季紅的演唱，而在“四月望雨”之后，接著是由小哥費玉清在臺上為兩位新人獻唱“彩云飛”又名“我怎能離開你”，這首歌是鄧麗君的經典名曲之一，而新郎郭臺銘也特別上臺與他握手致意，高昂清澈的嗓音博得全場掌聲。 在小哥先打頭陣之后，張菲帶著墨鏡演唱經典英文情歌“玫瑰人生”歡迎兩位新人再度入場，曾馨瑩已經換上另外一套晚禮服，郭董牽著新娘的手緩緩步向紅地毯，兩人經過時身旁的的親友頻頻投以羨慕的眼光，兩人臉上也洋溢著幸福的表情，菲哥演唱完之后，也獻上他誠摯的祝福，祝兩人永浴愛河，在大哥大菲哥之后上臺的是演藝圈的大姊大小燕姐，小燕姐一上臺就教大家要如何贏得董事長的心？答案是：真心(曾馨)贏(瑩)得郭董的心，小燕姐覺得人生有很多幸福的事情，像是兒子幫老爸辦婚禮就是用錢*不到的，郭臺銘也特別上臺感謝小燕姐的祝福。 今晚壓軸演出的嘉賓是蔡琴，特別飛回來臺灣的他就是為了參加郭董的婚禮，蔡琴獻唱“月亮代表我的心”送給兩位新人，為今晚的精采節(jié)目畫上完美的句點。
[編輯本段]慈善事業(yè)
四川汶川大地震 富士康科技集團汶川地震捐款7000多萬，其中有4000多萬是富士康全體員工所捐。 富士康是鴻海公司旗下公司，捐款不要搞錯了！原計劃總共6000萬，其中，公司員工3000萬，公司3000萬，后來員工們又超額捐了1000多萬給災區(qū)。總共7000多萬。 鴻海公司在臺灣也捐款6000萬，總和是1億3千多萬。 訂婚宴上宣布捐出九成財產 據臺灣媒體報道（2008年7月），臺灣鴻海集團董事長郭臺銘昨天與未婚妻曾馨瑩在臺灣君悅飯店舉行訂婚儀式，與會的*秘書長吳敦義轉述，筵席上，郭臺銘宣布已征得曾馨瑩簽字同意，將捐出九成財產做公益。 報道稱，郭臺銘自從宣布將與曾馨瑩結婚后，到處有人討論“曾馨瑩可以分到郭臺銘多少財產？”昨天在訂婚典禮上，郭臺銘主動對賓客說明安排。以媒人身份出席文定儀式的吳敦義轉述，郭臺銘在筵席上宣布將捐出九成財產做公益，“訂婚前，馨瑩也毫不猶豫簽字同意”，在場賓客都響起熱烈的掌聲。 郭臺銘是臺灣科技首富，個人持有臺灣鴻海集團股票高達71萬余張，以鴻海昨天收盤價150.5元(新臺幣，下同)計算，一張價值逾15萬，換算市值即超過千億元。他光是鴻海股票即可蓋兩座臺北101大樓，或是購*15至20架波音787。郭臺銘和劉嘉玲出席活動若加上其它個人持股，以及通過投資公司持有的財富，《富比世》雜志最新估計，郭臺銘財產總值達60億美元，約合1800億元臺幣，是臺灣排名第三的富豪，若捐出九成，金額超過1600億元。

金秋助學活動方案4

為扎實推進困難職工解困脫困工作，幫助困難職工（農民工）家庭子女解決就學難問題，市總工會決定開展第XX屆“金秋助學”活動，現就有關事項通知如下：

一、資助對象

在我市建立工會組織的`單位在職職工（農民工），并已納入工會幫扶救助檔案的困難職工家庭子女，符合下列情況之一的：

（一）全總級檔案困難職工家庭：因年度內醫(yī)療費（因患28種大病在本市醫(yī)保指定醫(yī)院住院治療個人累計自付醫(yī)療費，下同）的因素，造成家庭實際人均可支配收入小于或等于市低保標準的；

（二）省總級檔案困難職工家庭：因年度內醫(yī)療費的因素，造成家庭實際人均可支配收入小于或等于1.5倍市低保標準的；

（三）市總（縣總）級檔案困難職工家庭：因年度內醫(yī)療費的因素，造成家庭實際人均可支配收入小于或等于2倍市低保標準的；

（四）低保職工家庭：因各種原因造成家庭生活困難，當年還在領取低保救助的職工家庭。

二、資助標準

（一）普通資助：符合情況一、四的困難職工家庭子女今年考入大學本科的每人資助4500元；符合情況二的困難職工家庭子女今年考入大學本科的每人資助4000元；符合情況三困難職工家庭子女今年考入大學本科的每人資助3000元。

（二）“金牌藍領計劃”：符合以上四種情況的困難職工家庭子女，今年考入高職（高專）院校的，給予一次性4000元資助。

（三）“圓夢計劃”：符合以上四種情況的困難職工家庭子女，20xx年以來接受過工會助學資助的大學本科在校困難職工子女，品學兼優(yōu)、表現較好，工會給予2000元助學金。

為扎實推進脫貧攻堅社會扶貧工作，今年，市總工會在全市符合條件的農村貧困戶中開展助學救助活動，具體資助對象、資助標準、申報程序詳見《關于在全市符合條件的農村貧困戶中實施精準扶貧項目的通知》中的“關愛救助行動”項目實施辦法。

三、時間安排

今年金秋助學按照屬地進行申報、審核、發(fā)放，即：花山區(qū)、雨山區(qū)、博望區(qū)、市經濟技術開發(fā)區(qū)、xx慈湖國家高新技術開發(fā)區(qū)、市示范園區(qū)、鄭蒲港新區(qū)工會和市總直管單位工會上報到市總困難職工幫扶中心，含山縣、和縣和當涂縣總工會分別上報至各縣的困難職工幫扶系統。

（一）調查摸底階段。下文之日起至8月10日，各基層工會對照金秋助學條件，本著不重、不錯、不漏的原則，進行調查摸底，幫助符合條件的困難職工如實填寫《工會幫扶申請家庭經濟狀況核對承諾授權書》、《助學申請表》，并將擬資助的困難職工家庭情況在所在單位或社區(qū)公示3天，公示期滿將相關證明材料報上級工會初審。

（二）審核階段。市、縣幫扶中心負責對基層工會上報的資助對象進行核查，審核合格的，填寫資助對象銀行卡發(fā)放信息匯總表和本單位助學統計表（附件1、2、3），活動結束后及時上報至市總工會權益保障部。

（三）審批階段。市、縣總工會權益保障部對各工會上報的助學對象檔案進行認真復核，最終確定資助名單，報請市、縣總工會主席會議研究通過，并在市、縣總工會網站再次進行公示，公示期不少于5個工作日。

（四）資金發(fā)放階段。8月31日前，市總工會舉行第XX屆金秋助學資金發(fā)放儀式，向資助對象發(fā)放資助金，各縣總工會金秋助學資金發(fā)放儀式的時間，由各縣工會根據各自的具體情況決定。

四、申報程序及申報材料

（一）申報程序

今年金秋助學申報一律采取網上申報的形式進行。紙質材料在完成網上申報后報市總權益保障部審核。

和縣總工會、含山縣總工會、當涂縣總工會根據《xx困難職工*幫扶救助辦法》自行開展網上申報與審核。

各區(qū)、委、局、大公司工會和直管單位工會負責將本單位申報材料通過“市總工會職工服務平臺”上傳。

網上申報具體操作流程，可*咨詢市總網絡工作部和權益保障部。聯系*：（網絡工作部）；權益保障部）。

（二）申報材料

申請資助對象需提供以下證明材料原件（留下復印件）：

1、工會幫扶申請家庭經濟狀況核對承諾授權書；

2、本人申請；

3、錄取通知書、學校收費標準，“圓夢計劃”對象需提供本人上學年成績單；

4、戶口簿復印件；

5、職工本人有效銀行卡復印件；

6、證明材料：

（1）提供*發(fā)放的低保證（有當年領取救助記錄）、殘疾證、就業(yè)失業(yè)登記證復印件；

（2）提供本人及家庭成員申報救助前上一年度的個人工資銀行卡打卡記錄或財務工資表復印件；

（3）申請醫(yī)療救助患28種大病的，須提供醫(yī)院出院小結、醫(yī)保中心醫(yī)保結算單據復印件；

（4）困難農民工需提供與用人單位勞務（或勞動）合同。

四、工作要求

（一）加強組織領導。各級工會要高度重視，精心策劃助學方案，精準識別助學對象，認真落實各項措施，確保助學活動取得成效。

（二）嚴格審核把關。按照金秋助學通知要求，各級工會要做好困難職工申報材料的審核把關，對不符合條件的申報對象做好政策解釋工作，符合條件的幫助完善資料。

（三）加大宣傳力度。各級單位要充分利用網站、微信公眾平臺、公示欄等平臺，公布金秋助學政策，增加困難職工對助學活動知曉度。要大力宣傳助學活動中的經驗做好和工作典型，不斷匯聚關心關愛困難職工子女的社會力量。

（四）及時報送材料。困難職工助學申報分二批進行，各單位8月20日前報送第一批材料，9月20日前報送第二批材料。

根據省總權益保障部要求，各單位8月31日前將本系統、本單位助學活動相關統計表和總結報市總工會權益保障部（*）。

金秋助學活動方案

金秋助學活動方案（精選6篇）

為了確保活動有效開展，通常需要預先制定一份完整的活動方案，活動方案指的是為某一次活動所制定的書面計劃，具體行動實施辦法細則，步驟等。那么你有了解過活動方案嗎？以下是我精心整理的金秋助學活動方案（精選6篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

金秋助學活動方案2

為更好地協助黨委、*解決困難職工和困難農民工子女就學問題，進一步深入開展“三嚴三實”實踐活動,按照省、市總工會統一部署，縣總工會決定今年在全縣范圍內繼續(xù)開展“金秋助學”活動,現將有關事項通知如下：

一、資助對象

資助對象為困難職工子女或困難農民工子女，經過國家統一高中畢業(yè)考試的考生，本年高考成績超過一本線，且被一本院校錄取的考生(注：統招自費生、民辦學校自主招生的自費生、錄取院校為減免學雜費的國防生或師范生等不作為資助對象)。具體應具備以下所有條件：

1、考生須為本縣戶籍，且父母無違反計劃生育情況，屬于“雙承諾、雙誠信”家庭子女。

2、享受低保待遇的困難職工或困難農民工家庭，經過*相關部門救助后生活和上學仍然面臨困難的職工或農民工家庭子女；

3、家庭人均收入略高于當地最低生活保障線，但由于家庭成員患大病、殘疾等特殊原因，造成上學困難的低保邊緣戶(城市：750元/月、農村：352元/月)職工或農民工家庭子女；

4、遭受旱災、水災、地質害災等重大自然災害、意外災害，導致家庭困難的職工子女、農民工子女；

二、資助方式和名額

20xx年“金秋助學”資助仍然分為兩類。一類學生每年資助5000元，二類學生每年資助3000元，直至大學畢業(yè)。屆時被資助學生將與縣總工會簽訂助學協議，協議要求被資助學生在校期間應無違反違紀、連續(xù)掛科和重修等不良情況出現，如被資助學生出現協議中規(guī)定的不適于繼續(xù)資助的情況，縣總工會將停止資助。

三、資助要求

為了更好更有效的開展好今年的金秋助學活動，把助學資金送到最需要的困難職工和困難農民工子女手中，切實解決困難職工和農民工子女就學困難的問題，請鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會和教育工會對本轄區(qū)內和各中學考生實際情況認真排查，將符合條件的學生于7月23日內報到縣總工會，逾期未報視為放棄，縣總工會將聯合縣教育局根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會提供的名單進行入戶實地調查，綜合全縣情況確定20xx年度“金秋助學”資助學生。

四、申報要求及資料

1、申請“金秋助學”的學生身份證復印件一份，錄取通知書復印件一份，本人手寫申請書一份，填寫盤縣總工會“金秋助學”申請表一份，父母身份證復印件各一份。(所提供的資料必須真實有效，否則不予受理)

2、申請“金秋助學”的學生及父母近期一寸照電子版。

3、在申請表上簽父母所在單位意見或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會意見并加蓋工會公章。

4、非公企業(yè)職工、農民工需要有和企業(yè)簽訂的勞動合同以及當月的工資證明。

5、享受低保的家庭需要提供低保證明，患病的需要提供疾病證明書，殘疾的需要提供殘疾證。

6、遭受自然災害的需要有當地*出具的證明。

所有資料由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會負責收集，并填寫盤縣總工會“金秋助學”匯總表，統一交縣總工會組宣部，電子版照片直接發(fā)郵箱：

五、活動要求

1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦工會和各中學接到通知后，要立即著手做好資助對象的調查摸底工作，確保不漏報符合條件學生。如因漏報導致符合條件的學生未得到資助，其助學救助工作由其所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會自行解決。

2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工會除做好縣總工會“金秋助學”申報工作外，要結合本單位本轄區(qū)的實際開展多種形式的助學活動，積極推動整合*、社會、集體和個人等各方面的助學力量，采用單位或個人與貧困學生結對幫扶、對口資助、勞模愛心等形式，形成黨委重視、*支持、工會運作、社會各界廣泛參與的社會化助學格局。在本單位組織的助學活動結束后，將活動情況總結報縣總工會組宣部。

沈陽技術學院在校女生想當兵去。學歷軍隊認可嗎? - ...

學歷軍隊是認可的，?？圃谧x生可以當兵!現在都鼓勵大學生積極入伍，不管是本科生，還是?？粕?，都給予了比較豐厚的待遇，有著很多的優(yōu)惠政策對大學生開放。如果你是在校生，你去當兵了，學校是可以為你保留學籍的。在你退伍回來之后，還是有機會繼續(xù)學習，拿到專升本的資格。

征兵宣傳圖

你想參軍入伍，不過得符合以下條件。滿足這些基本條件后，還會有政治審查這些。凡是符合條件的在校學生根據本人自愿，均可在所在學校武裝部隊和學校戶籍所在地武裝部報名應征。具體條件如下：

政治條件:熱愛中國*、熱愛祖國、熱愛人民，政歷清楚，遵紀守法，品德優(yōu)良，樂于奉獻，無違紀違法紀錄。

征兵宣傳單

年齡條件:兵役法規(guī)定，男青年為年滿18至20歲，高中以上文化程度青年和企事業(yè)單位職工放寬到21歲，大專學歷畢業(yè)生放寬到23歲，本科及以上學歷畢業(yè)生可放寬到24歲。女兵征集為高校應屆畢業(yè)生，年滿22周歲以內。根據軍隊需要和本人自愿的原則，可征集年滿17周歲的應屆高中畢業(yè)男性青年入伍。身體條件:應征公民必須有強健的體魄。初中文化程度人員右眼裸眼視力不低于4.9，左眼裸眼視力不低于4.8;高中文化程度人員右眼裸眼視力不低于4.7，左眼裸眼視力不低于4.5;大學?？埔陨衔幕潭热藛T、在校大學生右眼裸眼視力不低于4.6，左眼裸眼視力不低于4.5。同時，內科、外科、血液、肝功、尿檢等都要符合標準。

征兵宣傳語

總的來說，你是沈陽技術學院在校女生，你想參軍入伍，軍隊方面是認可你學歷的。不過更直接方式是咨詢你們學校管這個的老師，像我們學校是團委的老師在管這個。同時相關的政務部門也可以去咨詢一下，了解最新的政策。我的回答如能對你有所幫助，我不甚榮幸。

金秋助學活動方案5

為進一步加大困難職工家庭解困脫困力度，切實減輕困難職工（農民工）家庭子女教育費用負擔，區(qū)總工會今年將繼續(xù)開展“金秋助學”活動。

一、“金秋助學”內容

一是對今年參加高考被普通高等院校錄取的困難職工（農民工）子女。二是對今年考取高職院校的困難職工（農民工）子女實施工會培育“金牌藍領計劃”，目的是引導困難職工（農民工）子女樹立正確的升學觀擇業(yè)觀，立志成為“金牌藍領”，助推技工強市建設。三是實施資助困難職工（農民工）子女“圓夢計劃”，資助一部分在普通高校和高職院校就讀品學兼優(yōu)（指在校表現較好、各科成績合格、院系同年級同專業(yè)綜合排名中上游）的困難職工（農民工）子女，勉勵其勤奮學習、學業(yè)有成。四是對子女在讀（非義務教育階段）的困難職工（農民工）進行適當的助學幫扶。

二、資助條件

所在單位建立工會組織、符合助學幫扶內容，且滿足下列條件之一的困難職工（農民工）可申請資助：

1、*認定的低保家庭，經*救助后生活仍然困難的職工（農民工）家庭；

2、家庭人均月收入不超過788元(含)的困難職工（農民工）家庭；

3、家庭人均月收入在789元-1575元(含)的,但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病及其他原因導致生活困難的職工（農民工）家庭。

符合上述條件的市級以上困難勞動模范、單親困難女職工（農民工）家庭和符合計生政策的困難職工（農民工）家庭，優(yōu)先幫扶。已實行社會化管理的退休人員，原則上不再納入幫扶范圍。

三、資助標準

依據省、市總工會有關規(guī)定，對符合條件的困難職工（農民工）子女的資助標準原則上統一。經調查核實，對特困家庭適當側重，救助金額由區(qū)工會主席（黨組）會議研究確定。

四、申報時間

金秋助學活動時間：20xx年8月至9月。8月15日前將首批申報材料和匯總表報送至區(qū)困難職工幫扶中心，8月31日前將第二批申報材料和匯總表報送至區(qū)困難職工幫扶中心，同時報送電子檔。逾期不報，視為自動放棄。

五、申報程序及申報材料

（一）申報程序

今年的助學繼續(xù)堅持屬地管理原則。

區(qū)直符合條件的困難職工（農民工）可向所在單位工會提出幫扶申請，各單位工會調查核實公示后上報主管局工會，各主管局工會審核匯總后報區(qū)困難職工幫扶中心復核。區(qū)直屬基層工會可將調查核實公示后的困難職工（農民工）材料及匯總表直接報區(qū)困難職工幫扶中心審核。

（二）申報材料

申請資助對象需提供以下證明材料：

1、幫扶申請表要填寫完整（申請人本人要簽字；基層工會主席和主管局工會主席簽字蓋章）；

2、困難職工（農民工）本人及其家庭成員身份證或戶口本復印件（身份證需正反復?。?；申請人承擔父母主要贍養(yǎng)責任的由單位工會、社區(qū)（居、村委會）或街道（中心）出具贍養(yǎng)證明；

3、入學通知書（在校學生提供學生證等）復印件；

4、申報“圓夢計劃”的，要填報xx區(qū)工會困難職工（農民工）子女高?！皥A夢計劃”助學申請表；

5、申請人及家庭成員近期收入證明（工資單或單位工資發(fā)放銀行卡打卡記錄憑證）及相關困難證明材料（低保證、殘疾證等）；

6、家庭人均月收入在789元-1575元(含)的,但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病及其他原因導致家庭生活困難的職工（農民工），還需提供本人或家庭成員近期醫(yī)保定點醫(yī)院診斷和診治證明、醫(yī)療費用票據、家庭遭受意外災害定損等相關證明材料復印件；

7、以困難職工（農民工）本人身份證開戶的皖東銀行的銀行卡（存折）的復印件；

8、困難農民工家庭建檔，需附農村戶籍材料和勞動關系證明材料。

六、相關要求

1、全面調查摸底。一是各工委、基層工會要提前對已建會單位中今年考上普通高等院校（本科、?？?、高職）的困難職工（農民工）子女擬入學情況進行調查摸底，了解職工（農民工）家庭的致困原因及困難程度，逐個核實登記，堅持公開、公正、公平的原則，因困施助，將符合助學幫扶條件的困難職工（農民工）全部納入助學范圍。所有助學對象均在單位、社區(qū)（居、村委會）或街道（中心）公示，并拍照留存。凡弄虛作假、騙取助學資金的，一經查實將對申報單位和有關責任人進行通報并追究責任；已領取資金的，將對資金堅決予以追回。同時，要主動與開展助學活動的其他有關部門溝通協調、互通信息，避免重復救助。

2、嚴格審核程序。按照“誰申報、誰審核、誰負責”的原則，各工委、基層工會應建立入戶核查、公開公示、動態(tài)管理等制度，準確填報困難職工（農民工）檔案。對已建檔困難職工（農民工）家庭信息進行補充完善；對尚未建檔的新增困難職工（農民工）家庭，按照建檔標準嚴格審查，符合條件的及時予以建檔和錄入系統。困難職工（農民工）檔案按工會隸屬關系逐級上報備案，區(qū)工會對所屬基層工會上報的困難職工（農民工）檔案根據具體情況，進行梳理分析，按比例選取部分檔案進行入戶抽查，嚴謹細致地開展審核工作。

3、嚴格助學資金發(fā)放。對經過審核符合條件的助學對象，堅持依檔幫扶、實名制管理、銀行卡發(fā)放，規(guī)范條件、程序和手續(xù)，杜絕現金發(fā)放和代領代簽，確保專款專用、及時足額到位。

富士康是哪國公司?老板是誰?有簡介嗎?

富士康科技集團是中國臺灣鴻海精密集團的高新科技企業(yè)，1974年成立于中國臺灣省臺北市，總裁郭臺銘?，F擁有120余萬員工及全球頂尖客戶群。

1988年在深圳地區(qū)投資建廠，在中國從珠三角到長三角到環(huán)渤海、從西南到中南到東北建立了30余個科技工業(yè)園區(qū)、在亞洲、美洲、歐洲等地擁有200余家子公司和派駐機構。

2014年12月12日，據國外媒體報道，富士康宣布，由于訂單不足，公司將于12月24日關閉公司在印度欽奈的工廠。該工廠的1700多名員工有可能面臨失業(yè)。

2016年2月，富士康將對夏普投資超過6500億日元（約合58億美元）。夏普董事會全票通過這一*協議。也就是說，日本夏普公司同意中國臺灣富士康公司提出的*要約。這是日本技術企業(yè)有史以來接受的最大一起海外企業(yè)*。

郭臺銘，男，1950年10月8日出生于中國臺灣，企業(yè)家，臺灣企業(yè)鴻海精密（下屬富士康科技集團）創(chuàng)辦人。

1966年郭臺銘進入臺灣“中國海事?？茖W校”學習，靠半工半讀完成學業(yè)。服完兵役后，郭臺銘在復興航運公司當業(yè)務員。

1971年，臺灣“中國海?！碑厴I(yè)，進入當時臺灣前三大船 務公司復興航運工作；當年進入臺灣復興航運公司工作。1985年，成立美國分公司，創(chuàng)立FOXCONN（富士康）自有品牌。

2014年9月3日，第二屆晉商大會召開，臺灣鴻海集團（富士康母公司）總裁郭臺銘衣錦還鄉(xiāng)并出席致辭。

擴展資料：

一、富士康全球布局

富士康在中國大陸、中國臺灣、日本、東南亞及美洲、歐洲等地擁有上百家子公司和派駐機構，全球布局策略為“兩地研發(fā)、三區(qū)設計*、全球組裝交貨”。

1、兩地研發(fā)（Time to market）

“兩地研發(fā)”是指以大中華區(qū)與美國為兩大重要戰(zhàn)略支點，組建研發(fā)團隊和研究開發(fā)實驗室，掌握科技脈動，配合集團產品發(fā)展策略和全球重要策略客戶產品發(fā)展所需，進行新產品研發(fā)，創(chuàng)造全球市場新增長點。

2、三區(qū)設計*（Time to volume）

“三區(qū)設計*”的布局重點，是以中國大陸為中心，亞美歐三大洲至少設立兩大*基地，結合產品導入、設計制樣、工程服務和大規(guī)模高效率低成本高品質的垂直整合*優(yōu)勢，提供給客戶最具競爭力的科技產品。

3、全球組裝交貨（Time to money）

“全球組裝交貨”是指在全球范圍內進行組裝，保證“適品、適時、適質、適量”地把貨物交到客戶指定的地點。為此，配合客戶所需進行全球性物流布局與通路建置，以達成要貨有貨，不要貨時零庫存的目標。

二、經營理念

創(chuàng)立于1974年，富士康企業(yè)在總裁郭臺銘先生的領導下，以恢弘的氣度立下透過提供全球最具競爭力的“全方位成本優(yōu)勢”使全人類皆能享有電腦、通訊、消費性電子（3C）產品成為便利生活一部份企業(yè)愿景。

以前瞻性的眼光自創(chuàng)具備機光電垂直整合、一次購足整體解決方案優(yōu)勢的3C代工服務“eCMMS”商業(yè)模式；以堅定及無私的理念貫徹謀求員工、客戶、策略伙伴、社會大眾及經營層的共同利益之高標準公司治理。

參考資料：

百度百科－富士康

百度百科－郭臺銘

金秋助學活動方案6

為推動解決困難職工和農民工子女上學難問題，進一步延伸助學鏈條，推進工會幫扶工作常態(tài)化，長效化，落實劍河縣總工會20xx年“金秋助學”活動的工作部署，特制定以下方案：

一、指導思想

進一步拓展我縣職工幫扶活動的內容，積極協助各級黨委、*解決城鎮(zhèn)困難職工和農民工子女上學難的問題，在促進教育扶貧，維護社會和諧穩(wěn)定中充分發(fā)揮工會組織的作用。以困難職工、困難農民工入學為重點，通過開展“金秋助學”活動，幫助困難職工和困難農民工子女解決上學難問題。

二、幫扶對象和救助標準

(一)幫扶對象

今年全縣工會助學的基本對象是已建立困難職工檔案，被二本以上(含二本)學校錄取的本屆學生。具體資助對象包括：

1.低保戶：是指家庭人均收入低于當地最低生活保障線(劍河縣低保戶人均收入484元)，經*救助后仍生活特別困難的職工家庭。

2.低保戶邊緣：是指家庭人均收入雖略高于當地最低生活保障線(劍河縣低保邊緣戶人均收入低于726元)，但由于患病、子女上學，殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。

3.意外致困戶：是指職工家庭人均收入高于726元，但是因本人或家庭成員遭遇突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病或其他特殊原因導致生活困難的職工家庭。

4.困難農民工認定還需同時符合以下三個條件：一是以工資為主要收入來源；二是有固定工作單位并簽訂一年以上勞動合同；三是假如工會組織，擁有工會會員身份。

5.已享受其他單位和部門資助的學生，不能再享受縣總工會本年度“金秋助學”資助。

(二)幫扶標準對符合條件的困難職工和農民工子女給予一次性資助2000元。

三、幫扶時間及工作要求

(一)20xx年“金秋助學”活動時間從7月25日開始，至8月30日結束，7月25日-8月5日宣傳發(fā)動，調查摸底：8月6日-8月20日各工會聯合會及工會委員會接受助學申請，然后按照要求收集完善相關材料進行審核，公示后報縣總工會；8月21日-25日縣總工會困難職工服務中心進行逐個核實審批；8月26日-30日發(fā)放助學金(具體時間、地點另行通知)；9月5日前完成助學工作。

(二)請各工會聯合會及各機關、企事業(yè)單位工會委員會一句幫扶的范圍和對象，認真調查摸底，對符合條件的學生相關證明材料如學生準考證復印件，錄取通知書復印件(還未得錄取通知書的可以在網上打印錄取相關信息)，戶口本復印件(一家人全部)，身份證復印件(一家人全部)、身份證復印件、工商銀行開戶存折賬號復印件(必須要工商銀行賬號便于打錢)和《劍河縣總工會困難職工申請審批表》于8月20日前上報總工會困難職工幫扶中心(逾期不報、不予受理)。缺項或漏項將無法登錄全國工會幫扶工作管理系統，視為無效申報。

(三)請各工會聯合會、工會委員會結合各自實際、做好本地本單位“金秋助學”的組織工作，組織好社會捐資助學活動，圍繞劍河縣總工會20xx年的重點工作目標，進一步擴大救助范圍，尤其是做好困難農民工子女的助學工作?；顒咏Y束后，于9月10日前將本地本單位“金秋助學”活動總結報告(含基層工會資助情況)和相關統計表格報送縣總工會困難職工幫扶中心。

四、申請程序

(一)凡符合“金秋助學”救助條件的，由各工會聯合會或工會委員會進行公示5個工作日后并及時做好匯總、上報工作、各工會聯合會或工會委員會也要成立相應的領導的小組，負責領導本領的“金秋助學”工作。

五、活動要求

1.做好調查摸底工作，建立健全困難學生入檔，歸檔，回訪幫扶檔案的管理工作做到依檔施助。

2.加強溝通協調，形成工作合力。各級工會要與教育、人力資源社會保障，民政、扶貧辦、共青團，工商聯等部門做好銜接，分工協作、發(fā)揮工會拾遺補缺作用，避免重復幫扶救助，原則上，工會組織無覆蓋的單位和個人不接受申報。

3.各級工會要在開展資金，物質幫扶的同時，注重做好對經濟困難學生的精神幫扶，各級工會要加大對工會助學活動的宣傳工作，擴大宣傳面，深入報道開展助學活動。

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