上海醫(yī)院校園招聘2023 2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)...

來源：好上學(xué) ??時間：2024-07-04

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2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)...

為進(jìn)一步加大醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才引進(jìn)力度，拓寬選人用人渠道，不斷優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu)。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《延安市引進(jìn)培養(yǎng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的實施辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定，2023年延安市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)校園招聘高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才62名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、校園招聘崗位及人數(shù)
本次延安市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才校園招聘62名，其中：延安市人民醫(yī)院30名、延安市中醫(yī)醫(yī)院15名、延安市第二人民醫(yī)院2名、延安市第三人民醫(yī)院6名、延安市第四人民醫(yī)院5名、黃龍縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)4名。
二、校園招聘范圍及條件
(一)招聘范圍
高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷人員。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;
3.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1987年2月20日至2005年2月19日期間出生);
4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。
其中，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可的碩士研究生及以上文化程度;專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生專業(yè)目錄為準(zhǔn)。
畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的證書須于2023年9月30日前取得;
5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;
6.具備招聘崗位所需的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件以《2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)療衛(wèi)生類校園招聘崗位表》(以下簡稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。
(三)不符合報名應(yīng)聘的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得學(xué)歷報名的;
4.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;特崗教師、特崗全科醫(yī)生、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;
5.失信被執(zhí)行人員;
6.事業(yè)單位人事管理需要回避的;
7.法律、法規(guī)規(guī)定其他不符合本次招聘要求的。
三、校園招聘程序
本次校園招聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名及資格審查、考試簽約、體檢、考察、資格復(fù)審、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
本次校園招聘在延安黨建網(wǎng)(/rsj.yanan.gov.cn/)、延安市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站()和相關(guān)院校網(wǎng)站發(fā)布公告。
(二)報名與資格審查
本次報名采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格初審的方式進(jìn)行，由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局組織實施，應(yīng)聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)資格審查通過的應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
1.北京中醫(yī)藥大學(xué)招聘會
時間：2023年2月22日
地點：北京中醫(yī)藥大學(xué)良鄉(xiāng)校區(qū)東院學(xué)生活動中心4層
2.華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院
時間：2023年3月19日
地點：華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院學(xué)生禮堂(杏林園學(xué)生食堂3樓)
3.西安交通大學(xué)招聘會
時間：2023年3月25日
地點：西安交通大學(xué)雁塔校區(qū)生活區(qū)(朱雀大街102號)體育場
4.延安大學(xué)招聘會
時間：2023年4月7日
地點：延安大學(xué)新城校區(qū)(延安市寶塔區(qū)公學(xué)北路)
(三)考試與簽約
考試和簽約由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局組織實施。
招聘計劃與報名人數(shù)比例大于1:3的崗位先筆試再面試;招聘計劃與報名人數(shù)比例小于等于1:3的崗位可直接進(jìn)行面試。
通過資格審查的應(yīng)聘人員安排考試，具體考試時間和地點另行通知。
根據(jù)最終成績排名，按照招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定為進(jìn)入體檢人員，并簽訂就業(yè)協(xié)議書。
簽訂就業(yè)協(xié)議書的擬聘用人員須簽訂不主動放棄體檢、考察、公示、聘用的承諾，同時也須作出若被聘用按時報到的承諾，違背承諾將記入誠信檔案，3年內(nèi)不得參加延安市各級各類事業(yè)單位公開招聘。
(四)體檢
體檢工作由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局分別組織實施。
體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。
(五)考察
考察工作由延安市衛(wèi)健委和黃龍縣人社局分別組織實施。
體檢合格人員進(jìn)入考察，重點考察應(yīng)聘人員思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)等方面的情況。
考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，必要時可通過召開座談會、個別訪談等形式進(jìn)行實地考察。
(六)資格復(fù)審與公示
考察合格人員報延安市人社局進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的擬聘用人員在延安市衛(wèi)健委和黃龍縣*網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。
(七)聘用
公示期滿后，由延安市人社局統(tǒng)一印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。
用人單位與招聘人員簽訂聘用合同，辦理相關(guān)人事手續(xù)。
新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項，由本人負(fù)責(zé)。
按照《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定，新招聘人員試用期為1年，簽訂3年聘用合同(含試用期1年);新招聘到基層事業(yè)單位工作人員的最低服務(wù)年限為5年(含試用期1年)，基層服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或參加其他單位招(選)聘(考)。
試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、人才待遇
1.聘用人員工資待遇按照事業(yè)單位正式在編工作人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.聘用到縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作的碩士研究生和博士研究生，簽訂至少5年事業(yè)單位聘用合同，碩士研究生按年度給予2萬元生活補(bǔ)貼，博士研究生按年度給予3萬元生活補(bǔ)貼。
3.聘用到市級事業(yè)單位工作的碩士研究生和博士研究生，簽訂至少3年事業(yè)單位聘用合同，碩士研究生按年度給予2萬元生活補(bǔ)貼，博士研究生按年度給予3萬元生活補(bǔ)貼。
4.聘用人員試用期為1年，試用期滿考核和聘期內(nèi)年度考核按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核，試用期滿考核和聘期內(nèi)年度考核合格的予以兌現(xiàn)相關(guān)待遇。
5.聘用人員在申報和聘用專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審時，5年內(nèi)不受空缺崗位限制。
6.聘用人員配偶在機(jī)關(guān)事業(yè)單位且符合調(diào)配政策的，可在我市進(jìn)行對口安置;配偶在非機(jī)關(guān)事業(yè)單位且本人愿意到我市工作的，優(yōu)先推薦就業(yè)崗位。
7.聘用人員在聘期內(nèi)不得申請解聘或調(diào)離，不得參加其他單位招聘(考)，確因特殊原因提出解除聘用合同的必須退還相關(guān)補(bǔ)貼。
五、工作紀(jì)律
為確保本次校園招聘工作公平、公正，各縣事業(yè)單位人事綜合管理部門、事業(yè)單位主管部門和事業(yè)單位，以及所有參與校園招聘的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
應(yīng)聘人員在現(xiàn)場報名、資格審查、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。
對招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
六、重要提示
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報考崗位;對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的，將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。
對應(yīng)聘人員既有報名時的資格審查，也有包括考察、資格復(fù)審、公示及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，資格審查貫穿于招聘工作全過程。
2.本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
目前社會上出現(xiàn)的假借“延安市事業(yè)單位公開招聘考試命題組”“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘無關(guān)。
敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
3.本次公開招聘體檢、考察和公示等后續(xù)規(guī)定時間、地點及有關(guān)事項將在延安市衛(wèi)健委和黃龍縣*網(wǎng)站發(fā)布，請應(yīng)聘人員根據(jù)報考崗位隨時關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的信息。
4.應(yīng)聘人員報名時須真實填寫本人有效的*號碼，以便在后續(xù)工作中能及時聯(lián)系本人。
因應(yīng)聘人員所留*號碼錯誤、停機(jī)、限制呼叫、無法接通等與應(yīng)聘人員無法取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
聯(lián)系方式：
延安市衛(wèi)健委：0911-7090867
聯(lián)系人：郭鵬 17791152600
延安市人民醫(yī)院：0911-28880266
聯(lián)系人：張家瑋 13991781111
延安市中醫(yī)醫(yī)院：0911-2183817
聯(lián)系人：王棟 15709117707
延安市第二人民醫(yī)院：0911-2660211
聯(lián)系人：白林霞 15909222870
延安市第三人民醫(yī)院：0911-8051012
聯(lián)系人：李夏波 18109111920
延安市第四人民醫(yī)院：0911-8068989
聯(lián)系人：曹寧 13891120080
黃龍縣人社局：0911-5621003
聯(lián)系人：賀佳宇 18091134326
黃龍縣衛(wèi)健局：0911-3313186
聯(lián)系人：馮官義 13891117080
附件：
1.2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才醫(yī)療衛(wèi)生類校園招聘崗位表
2.2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才校園招聘報名表
2023年延安市事業(yè)單位高層次人才緊缺特殊專業(yè)人才
醫(yī)療衛(wèi)生類校園招聘小組
2023年2月21日

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2023浦發(fā)銀行秋季校園招聘官網(wǎng)報名入口

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近期關(guān)于浦發(fā)銀行秋季校園招聘的消息收到的大家的強(qiáng)烈關(guān)注，上岸鴨也是收到了來自大家關(guān)于2023浦發(fā)銀行秋季校園招聘官網(wǎng)報名入口的各種留言咨詢，經(jīng)過小編這幾天的搜集之后，今天就為大家著重分析一下2023浦發(fā)銀行秋季校園招聘官網(wǎng)報名入口的相關(guān)問題。

一、2023浦發(fā)銀行秋季校園招聘官網(wǎng)報名入口：

二、應(yīng)聘基本條件

1、境內(nèi)院校學(xué)生：2023年1月1日-2023年12月31日間畢業(yè)，并取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

境外院校學(xué)生：2022年1月1日-2023年12月31日間畢業(yè)（以國家教育部認(rèn)證的學(xué)位獲得時間為準(zhǔn)）。

2、本科及以上學(xué)歷。

3、專業(yè)不限，其中科技崗位以信息科技、大數(shù)據(jù)挖掘、人工智能、金融工程等相關(guān)理工科專業(yè)背景為主。

4、符合浦發(fā)銀行親屬回避制度要求。

5、品行端正、學(xué)業(yè)優(yōu)良、身心健康。

6、外語水平、計算機(jī)應(yīng)用能力出色。

7、開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

8、在校期間及最高學(xué)歷畢業(yè)后未與其他單位建立勞動關(guān)系且無社保繳納記錄。

三、招聘主要程序